工作任职者搜集工作信息的优势包括

工作识别又称工作标识，其作用是将工作与组织中其他工作分开，主要包括

合格的工作说明书必须达到的标准有

工作设计的要求有

工作设计的基本原则有

下列属于现代工作设计理论的有

为了满足组织未来对人员配置的需求，需要进行

确定关键业绩指标体系的原则有

简述工作分析的意义。

简述问卷法的优缺点。