“人贵有自知之明”体现了人的个性心理特征中的（ ）。

管理心理学的基本研究方法主要包括观察法、调查法、测验法、个案研究法和（ ）。

被称为“人事管理之父”的是（ ）。

人际关系理论的创始人是（ ）。

在西方管理心理学中的人性假设与管理理论中，以Y理论为基础，强调内部奖励与成就动机，强调新型民主参与决策的领导体制的人性假设是（ ）。

客观事物纷繁复杂，人不可能在瞬间全部清楚地知觉到，只能根据需要将少数事物作为知觉对象，这就是知觉的（ ）。

“我是学生”“他是教师”，这类知觉属于（ ）。

观察者对他人和自己的行为进行分析、解释、预测和判断，并理解自己和他人行为成败原因的方式和过程是（ ）。

人们初次交往时所形成的对对方的看法，不管正确与否，总是最鲜明、最牢固的，并且影响着以后交往的深度，这种主观倾向称为（ ）。

能力结构有多种不同的学说，智力多元论学说的代表人物是（ ）。