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管理学原理(中级)
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组织变革中难度最大,时间最长的变革是 ( )
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在组织变革中,权力与利益等资源在组织成员之间的重新分配属于
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某企业将几个部门合并在一起,减少了管理层次,拓宽了管理幅度,使组织扁平化。 这种变革属于
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对组织所使用的技术、工艺、方法等方面进行的变革是
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巩固新习惯,强化变革的成果是指( )
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增强组织快速反应的能力是组织结构的 ( )
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团队的最重要的特征是 ( )
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组织变革的外部动因包括()。
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组织变革的目标包括()。
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组织变革要经历解冻—变革—再冻结的过程,以下对变革描述正确的是()。