下列关于坦南鲍姆和施米特的领导行为连续统一体理论表述错误的是（　）。

根据领导生命周期理论，下属的成熟程度进入较成熟阶段，领导者应采取（　）的领导类型。

弗雷德·菲德勒曾用15年对1200个团队进行调查，最终得出在团体情况最有利和最不利两种情况下，采用（　）的领导方式，效果较好。

下列关于路径一目标理论中的领导过程的排列正确的是（　）。①报酬与目标的关系②建立目标③确认需要④支持与帮助⑤双方目标的达成⑥绩效与满足

领导生命周期理论是由俄亥俄州立大学的心理学家（　）提出来的。

按照领导四分图理论，效果最差的领导方式是（　）。

领导四分图理论认为，理想的领导方式是（　）。

“领导”有两种词性含义，作为动词的“领导”，其含义不包括（　）。

个人控制着对方所重视的资源而对其施加影响的能力是（　）。

来源于领导者的个人魅力的是（　）。