绩效管理
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简述管理者和员工开展确定工作要项工作通常要做的工作
简述确定工作要项需要遵守的原则
简述一个好的战略表述需要包含的因素
简述迈克尔·波特的战略层次
试述制定绩效计划的信息准备工作
简述制订绩效计划的步骤
试述评分标准的划分
试述采用加权平均法来确定绩效指标权重的具体步骤
简述权重设计的方法
简述影响绩效指标权重的因素
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