关于绩效沟通说法正确的有

书面报告的特点是

属于定期类书面报告的有

在生产服务性组织中最常用的方法是

对于服务型岗位或营销岗位上的人员的绩效信息，通常采取

常与工作记录法配合使用的绩效信息收集方法是

情境领导理论又称为

绩效辅导成功的基本保障是

绩效辅导的重要途径是

有效沟通的重要保障之一是