多选题

35、下列有关绩效考评与素质测评的关系，正确的是

A

绩效考评主要是对主体工作后结果的分析与审定

B

绩效考评为素质测评提供了起点与背景

C

素质测评主要是对主体工作前条件的分析与确定

D

素质测评为绩效考评提供了一处实证与补充

E

素质测评主要是对人与条件的测评，以任职资格要求为标准

参考答案  
ACE
题目详解：

绩效考评与素质测评是相辅相成的。素质测评为绩效考评提供了起点与背景，而绩效考评为素质测评提供了一种实证与补充。素质测评主要是对人与条件的测评，以任职资格要求为标准，而绩效考评主要是对事与结果的考查，以职责任务要求为标准；素质测评是为人与事的配置提供科学依据，而绩效考评是对配置的优劣进行科学的检查。

159****0862
素质是起点，绩效是补充
183****8443
定定准
135****0390
2定1格
150****8157
素质测评为绩效考评提供起点背景 绩效考评为素质测评提供实证补充
166****3664
审定 确定 标准