管理学原理(中级)
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组织设计的目标统一原则要求（ ）
关于组织的分类，以下说法错误的是（）
按组织目标的不同，可以把组织划分为（ ）
下列属于营利性组织的有（）
以下属于公共组织的有（）
按照组织的目标划分，组织可分为（ ）
对新入职员工进行企业的发展历史、行为规范、未来目标、企业文化等的培训，这种培训属于
离职培训、脱岗培训又称 （ ）
组织定期测量、评估和检验个人或群体小组的工作行为及业绩的一种正式制度是
员工在实际工作中，边工作、边学习、边提高，属于培训方式中的（ ）。
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