劳动社会学
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在1959年首次提出具有广泛社会影响的人业互择理论的学者是（ ）
下列不属于生理性弱势群体的是（ ）
个人的职业生涯发展计划基本方向有（ ）
在劳动争议中，当事人一方对另一方的行为是否符合劳动法及其他法规的规定而提出异议属于（ ）
下列不属于社会保险的是（ ）
家庭钟点工所属的就业类型是（ ）
达伦道夫认为社会冲突的根源是特定的（ ）
我国改革中的政府劳动管理职能主要有（ ）
不充分就业人员的标准之一是调查周内工作时间不到标准时间的一半，即不到（ ）
社会弱势群体在遇到就业困难时最直接面临的问题是（ ）
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