组织行为学
历年真题
领导行为理论从领导的有效性出发,集中研究领导的行为和
领导者在影响下属的同时也必然受下属某方面的影响,这就是领导作用的
对于目标明确且较容易完成的任务、素质较高的员工、工作条件和人事环境较好的部门,激励频率应当
期望理论属于
工业心理学的主要创始人是
组织行为学产生和发展的基础是人事管理学和
在心理测验中,用来表明测验结果可靠性的指标是
个性的特征有
群体的作用有
按照信息流向分类,正式沟通有
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