金钱是唯一刺激积极性的动力。

管理道德属于一般的社会道德规范

一群人聚在一起就成为一个组织

授权因事择人、视能授权

美国心理学家亚当斯的公平理论就是研究社会的公平与否对人的影响

简述管理四项基本职能的含义

简述决策的影响因素

简述赫兹伯格双因素理论的基本内容

简述有效控制的重点原则

举例论述战略计划的重要性