笔果题库
公务员制度
免费题库
搜题找答案,就上笔果题库
2016年考核即将开始,针对如下情况,你该如何处理,定何等次? (l)徐秋云,主任科员,2015年考核基本称职,2016年病假累计7个月。 (2)张勤,副调研员,2015年考核称职,2016年受警告处分。 (3)赵永华,副主任科员,2016年到某国企挂职锻炼4个月。 (4)吴刚,主任科员,2016年受记过处分尚未解除。 (5)孙辉,新录用的公务员,尚在试用期。
搜题找答案,就上笔果题库
公务员考核的等次及其标准是什么?
搜题找答案,就上笔果题库
简述建立健全公务员考核制度的意义。
搜题找答案,就上笔果题库
试述我国公务员考核的原则。
搜题找答案,就上笔果题库
考核原则的主要内容是什么?
搜题找答案,就上笔果题库
领导成员公务员在考核年度的特殊情况有哪几种?
搜题找答案,就上笔果题库
对领导成员公务员(包括领导班子和领导干部个人)的年度考核包括哪些内容?
搜题找答案,就上笔果题库
公务员考核制度的重要意义有哪些?
搜题找答案,就上笔果题库
公务员的考核内容包含哪几方面?各项内容的基本含义是什么?
搜题找答案,就上笔果题库
非领导成员公务员在考核年度的特殊情况有哪些内容?