组织行为学
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简述托马斯二维模式的迁就策略的应用场合。
相对于传统的科学管理理论而言，人际关系学说的新观点有哪些?
简述Y理论的主要观点。
为什么在管理现实中，非正式规范比正式规范的作用表现得更为明显？
简述常用的组织行为学的研究方法。
简述组织公民行为的作用。
简述组织结构中直线制的特点及其优缺点。
对“经济人”假设应如何评价？
简述需要与动机的关系。
简述访谈法的优缺点
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