简述管理道德的特征。

对顾客的责任是企业社会责任的表现之一。

一个公司成功的核心因素是以赚钱为目的的。

社会经济观认为企业的社会责任包括要对股东在内的所有利益相关者负责。

社会责任古典观的核心思想是：企业管理者唯一的社会责任就是实现利润最大化。

问题的强度比较大时，我们就不能期望管理者采取道德行为。

组织文化的内容和强度不会影响道德行为。

风险承受力高、管控能力强、冲突包容性高的文化最有可能产生较高的道德标准。

自我强度高的人更加可能做他们认为正确的事。

组织结构设计不利于管理者道德行为的产生。