劳动学
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下列选项中属于可以终止劳动合同的是（ ）
下列选项中属于劳动合同法定条款的是（ ）
关于当事人订立无固定期限劳动合同的要求，下列选项不符合法律规定的是（ ）
劳动合同解除后，用人单位无需给付劳动者经济补偿金的情况是（ ）
劳动者严重失职，营私舞弊对用人单位利益造成重大损害的，用人单位有权单方采取的 处理方式是（ ）
甲公司与乙某签订劳动合同后，下列选项中符合劳动合同法的包括（ ）
下列选项中能够引起劳动法律关系产生、变更和消灭的事件包括（ ）
甲建筑公司在为某企业施工时，公司的乙职工不慎掉落一工具，将其同组的丙职工砸伤。此案例中，甲公司与乙、丙之间的关系属于（ ）
劳动基本权的核心是（ ）
李某2010年7月1日经招工进入一家企业工作，双方未订立书面劳动合同，下列选项中正确的是（ ）
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