根据《企业劳动争议处理条例》规定，劳动争议调解委员会的主任由

下列有关我国劳动争议处理程序说法中，正确的是

下列不属于劳动争议客体的是

在我国，处理劳动争议的最终机构是

企业劳动争议调解委员会调解的效力主要体现在

下列有关劳动争议诉讼的说法中，正确的有

下列属于劳动争议调解委员会性质的有

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，下列中属于仲裁时效中断的有

劳动争议协商的原则主要有

简述劳动争议仲裁庭开庭审理劳动争议仲裁案件的程序。