以调整个人与他人、个人与企业、个人同社会利害关系为内容的职业道德文化具有的特点是

企业文化结构中层次最深的是

企业的风俗、习惯、传统、仪式、非正式信息渠道等是企业文化要素的

按照美国学者迪尔和肯尼迪的企业文化四类型学说，适应于计算机行业的企业文化类型是

阐明企业最基本的信念、价值观、抱负和哲理选择的是

描述使命宣言的第一步是

下列不属于企业文化建设具体原则的是

下列不属于企业诚信品质内容的是

企业文化评价维度包括传统习俗、内心信念和

企业一般设立董事会、监事会、股东会三个机构，其中监事会代表