网络经济与企业管理
历年真题
影响薪酬的外部因素是
培训工作流程主要包括培训需求分析、培训设计和实施以及
企业按照一定的时间周期,定期向员工发放的固定报酬称为
运用网络对员工进行培训时,遵循的原则不包括
为了开发某种特殊的产品或者解决某一特殊问题而设置的团队,是信息时代的一种新的组织模式,这种团队我们称之为
老员工对新员工的“传帮带”体现了知识管理的
关于技艺、技巧、诀窍和能力方面的知识是
供应商管理库存,又称之为
由供应方与需求方以外的物流企业提供物流服务的业务模式为
在一定的社会经济条件下,企业在长期的经营过程中逐渐形成并为全体成员遵的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和称为
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