劳动社会学
历年真题
基于劳动的个性，可以对劳动作出一些分类。从劳动成果与劳动者关系划分，可将劳动分为（ ）
士气激励理论中的Y理论所采用的人性假设是（ ）
劳动社会学研究的主体是（ ）
产生劳动者先进的价值观念的物质基础是（ ）
劳动者行为中最主要的社会行为是（ ）
过去，我国曾出现过的“当兵热”、“从政热”，近几年又出现了“考研热”，后来又发展到“出国热”、“外企热”，这说明了职业的哪一点特征？（ ）
按照格林豪斯的职业生涯发展理论，当一个人的主要任务是学习职业技术，提高工作能力；了解和学习组织纪律和规范，逐步适应职业工作，为未来的职业成功做准备，那么他是处在职业生涯的哪个阶段？ （ ）
职业生涯管理中最核心的是（ ）
按照职业技术划分，我国的职业可以分为九类，下列不属于这九类的是（ ）
下列不属于中产阶级壮大的原因的是（ ）
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