组织行为学
历年真题
根据组织变革的力场分析方法，为了开创变革的局面，管理者可以采用的方法是（ ）
组织文化理论兴起于（ ）
组织行为学研究方法的主要特性包括（ ）
态度的特性有（ ）
群体可能达到的绩效水平在很大程度上取决于群体成员个人给群体带来的资源。在群体成员资源变量中，最重要的有（ ）
菲德勒强调领导者对情景的适应能力，提出决定领导效果好坏的条件有（ ）
组织运行要素主要包括（ ）
案例研究法
社会交换理论
非正式领导
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