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劳动争议处理概论
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人民法院应终结劳动争议诉讼的情形包括
A  
作为原告的劳动者死亡，没有继承人或继承人放弃权利的
B  
作为原告的用人单位终止，无法确定权利义务承受人的
C  
作为原告的劳动者丧失诉讼行为能力，无法确定法定代理人的
D  
作为被告的劳动者丧失诉讼行为能力，无法确定法定代理人的
E  
作为被告的劳动者死亡，没有遗产，也没有应当承担义务的人
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