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组织分析是要在企业的经营战略下,决定相应的培训,并为其提供可利用的资源及管理以及企业对培训活动的支持。以下哪项不属于组织分析的问题()。
A
分析管理者和员工对培训活动的支持态度
B
对企业的培训费用、培训时间及培训相关的专业知识等培训资源的分析
C
对需要在培训中加以强调的知识、技能和行为进行的分析
D
对人力资源的数量和质量的需求状况的分析
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