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依据劳动法规定，用人单位有下列行为之一，由公安机关对责任人员处以15日以下拘留、罚款或者警告；构成犯罪的，对责任人员依法追究刑事责任( )。
A  
非法招用未满16周岁未成年人的
B  
侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的
C  
以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
D  
无故拖欠劳动者工资的
E  
使用不满16周岁的童工，造成严重伤残的
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