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管理心理学
历年真题
提高外在奖酬期望值 (Ee) 的途径包括
A  
有奖有罚,赏罚分明
B  
对常规性工作可采取计时或计件付酬的方法
C  
应奖励工作绩效,不应仅停留在奖励职位上
D  
要及时知晓工作绩效结果,调整与改善奖酬方式,不断提高激励水平
E  
对高科技与创造性的工作,要支持鼓励并根据客观效果及重大意义付酬奖励
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