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组织行为学
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授权是提高工作效率和效能的重要途径，是领导者对下属信任与支持的体现，也是使个人和团队快速成长的秘诀。具体来说，授权的必要性有以下（　）方面。
A  
有利于避免任人唯亲
B  
有利于领导者集中精力做更重要的事情
C  
有利于提高工作效率
D  
有利于培养和选拔接班人
E  
有利于发挥下属的专长，弥补领导者的不足
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