机关管理
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德、能、勤、绩是机关考核中的必要内容。其中，特应强调（）
机关各项职能管理程序中的关键性环节是（）
机关人员编制制度的“三定”是指（）
机关管理的群众监督，主要包括（）
机关管理制度的实施过程，一般要经过（）
常用的科学预测方法有（）
机关的会议按会议的内容可分为（）
运用系统方法时应坚持（）
对于牵涉面大，比较复杂问题的协调方法是中介协调。
修改机关管理制度的主要依据是各种社会反映的结果。
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