()是领导者职业道德的核心

下级机关在自己的管辖范围内，有权独立自主地决定问题属于（）

（）就是把对事物各个侧面、各个部分和属性的认识按照其内在联系统一为一个整体.从而把握事物的本质和规律的一种思维方法

（）是马克思主义哲学的根本方法

领导者对下属所授予的权力往往随着工作任务的完成而收回或自行失效。这种临时授权的方式是

以社会公益和人类进步作为出发点和归宿，这种领导艺术所追求的价值是

统一领导要做到“统而不死，活而不乱”,要求处理好

了解人们普遍关心的问题或对某一政策的普遍看法和倾向性态度，最适合采用的调查方法是

由法国管理学家亨利·法约尔总结并创建的是（）

领导者只对下属指示一个大纲或轮廓，使其自主选择具体方法，并随机处理所托事项。这种授权方式是